젊은 공직자의 참신한 아이디어를 실제 정책에 반영하는 경기도의 ‘영 아이디어 공모전’ 참가대상이 올해부터 공공기관까지 확대된다.
경기도는 이런 내용을 담은 '영 아디이어 공모전' 추진계획을 발표하고 5월 23일까지 공모에 들어간다고 24일 밝혔다.
이에 따라 이번 영아이디어 공모전에는 경기도와 시군 공무원은 물론 산하 공공기관 소속 전 임직원까지 참여해 아이디어 전쟁을 벌일 것으로 기대를 모으고 있다.
2015년 첫 선을 보인 ‘영 아이디어 공모전’은 스마트폰으로 지방세를 납부할 수 있는 ‘스마트 고지서’, 전국 최초의 공용차 공유 정책인 ‘경기 행복카셰어’ 등 경기도의 대표적 혁신 정책을 배출한 정책아이디어의 보고로 평가받고 있다.
일반 제안제도와 달리 아이디어를 낸 직원이 직접 사업을 추진하고 일정 성과를 낼 경우 파격적인 인센티브를 부여하는 것이 특징이다.
공모전 당선자들은 도지사와 부지사에게 사업진행상황을 직접 보고할 수 있다.
도는 1차 서면심사를 거쳐 10개 내외 팀을 선정한 후 이들을 대상으로 9월께 ‘영 아이디어’ 공개오디션을 개최할 예정이다.
공개오디션에 앞서 10개 팀은 경기도 인재개발원의 ‘디자인 씽킹’과정을 통해 제안의 완성도를 높이는 과정을 거치게 된다.
공개오디션를 통과한 팀에는 6개월 정도의 국내·외 교육연수 기회와 추진성과에 따른 승진·승급, 인사가점, 시상금 등의 인센티브가 주어진다.
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